Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Экранный диктор Вкл.
Обычная версия сайта
 
Администрация Коммунарского сельского поселения Октябрьского района
 
На главную
 
 
346470, Ростовская область, Октябрьский район, п. Новосветловский, ул. Мокроусова, 251
 
Тел: (86360) 2-31-55
 
 

А знаете ли вы?
В Коммунарском сельском поселения имеются две футбольные команды.
На главную
Карта сайта
Обратная связь

Отличие трудового договора от гражданско-правового

28.08.2026

 

Критерий Трудовой договор Договор ГПХ
Стороны договора Работодатель и работник Заказчик и исполнитель (или подрядчик)
Предмет договора (что оплачивается) Процесс труда — выполнение трудовой функции (работы по должности, специальности) Конкретный, измеримый результат работы или оказания услуги
Подчинение и контроль Работник лично выполняет обязанности, подчиняется правилам внутреннего трудового распорядка (ПВТР), работает под управлением и контролем работодателя Исполнитель действует самостоятельно, не подчиняется правилам заказчика, сам определяет способы и время выполнения работы
Режим работы и место Жёстко установлен график, рабочее место обеспечивает работодатель Исполнитель сам выбирает время и место работы, если иное не прописано в договоре
Оплата труда Гарантированная зарплата не реже двух раз в месяц, которая не может быть ниже МРОТ при полной выработке Вознаграждение после сдачи работы и подписания акта приёмки, если иное не предусмотрено договором
Социальные гарантии Предоставляются: оплачиваемый отпуск (минимум 28 дней в году), больничные, декретные выплаты, защита при увольнении Не предоставляются
Оформление Обязательно оформляется запись в трудовую книжку, издаётся приказ о приёме на работу Запись в трудовую книжку не вносится, приказ не издаётся
Срок действия По общему правилу — бессрочный, срочный — только по основаниям, указанным в ст. 59 ТК РФ Всегда имеет установленный срок (начало и окончание выполнения работы)
Кто выполняет работу Только лично работник Исполнитель может привлекать третьих лиц (субподрядчиков)
Ответственность сторон Работодатель несёт ответственность за условия труда, обеспечивает соцгарантии Стороны несут ответственность только в рамках условий договора, заказчик вправе контролировать ход работ, но не вмешиваться в процесс
Налоги и взносы Работодатель платит НДФЛ и страховые взносы Если исполнитель — физическое лицо, заказчик удерживает НДФЛ и платит страховые взносы. Если исполнитель — ИП или самозанятый, он платит налоги самостоятельно 





Архив новостей
пнвтсрчтптсбвс
   1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031